1: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウ Sa73-9ryd) 2016/01/07(木) 21:42:24.22 ID:CyYFk74Aa.net
ニュースウォッチ9での発言

辻のぞみ卒業に対するメンバーの反応・・・
【FNS歌謡祭】指原とまゆゆが何かやってるww
小嶋陽菜がANNにいきなり乱入wwwww
渋谷凪咲が岩立沙穂の「はーやーい」と「おーそーい」をパクるwww
【FNS歌謡祭】ヘビロテ披露時の観客席のみるきーがめっちゃ寂しそうに見える・・・



29: 47の素敵な(北陸地方)@\(^o^)/ (ガラプー KKd6-4kP6) 2016/01/07(木) 21:54:37.48 ID:E99/xbI1K.net
>>1
コレは民主主義として当然やな


21: 47の素敵な(神奈川県)@\(^o^)/ (ワッチョイW 65fe-DrM2) 2016/01/07(木) 21:46:58.73 ID:cihxBrfd0.net
ベースアップ的な事にも触れてたし、一番しっかりしてた。


23: 47の素敵な(やわらか銀行)@\(^o^)/ (ワッチョイ 42ae-pPHn) 2016/01/07(木) 21:50:04.41 ID:A5LjxHUX0.net
いい意見だとは思うけど
これは答えとしては少しずれてる気もするが


25: 47の素敵な(家)@\(^o^)/ (ワッチョイW 55da-lI1q) 2016/01/07(木) 21:52:27.96 ID:erMdTYCm0.net
あの質問だけ意味不明たった
両者とも片方の主張でうち消えない両立可能な立場だったから


26: 47の素敵な(WiMAX)@\(^o^)/ (ワイモマー MM96-HLfL) 2016/01/07(木) 21:53:04.07 ID:3x9VffQBM.net
頑張ってない人を優遇することについてはどう思ってるのだろう?w


28: 47の素敵な(茸)@\(^o^)/ (スプー Sd0c-Sim3) 2016/01/07(木) 21:53:43.80 ID:6481Wsjtd.net
50の力を使って100の成果を上げるA君
100の力を使って50の成果を上げるB君

B君の方が頑張ってるけどA君が上に行くな…


32: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウT Sabb-mHME) 2016/01/07(木) 21:55:40.38 ID:r5LjSJHOa.net
>>28
まあ、そうだろうね


39: 47の素敵な(茸)@\(^o^)/ (スプー Sd0c-ved5) 2016/01/07(木) 22:02:59.25 ID:7PYa0huGd.net
>>28
でも、A君とB君の給料はおなじなのが日本企業。
B君が残業する分、B君のほうが給料多いだろうな。
こんな社会だから能力ある人間はヤル気無くす。


30: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウ Sa73-9ryd) 2016/01/07(木) 21:54:45.95 ID:CyYFk74Aa.net
茂木の発言

ブラック企業でも働きたくても働けない人がいる
→私はブラック企業でも干されてる?

貧しい人の水準をあげるべき
→給与上げて?

メンバー全員を平等にしたら頑張ってる人が損をする
→頑張ってない人が上にいってしまう

no title

no title

no title


31: 47の素敵な(地震なし)@\(^o^)/ (ワッチョイ 259c-qO3C) 2016/01/07(木) 21:55:04.47 ID:s6y4LXJi0.net
頑張ってる子も居るのにスポットライトがあたらない子も居る


33: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウ Sabb-k5v/) 2016/01/07(木) 21:56:08.55 ID:c5dlvv/Xa.net
茂木ちゃんが賢くてびっくり
もっとヤンキー気質だと思ってた
でも肩幅はすごかったw


34: 47の素敵な(やわらか銀行)@\(^o^)/ (ワッチョイ 42ae-pPHn) 2016/01/07(木) 21:57:49.41 ID:A5LjxHUX0.net
まぁ茂木の立場だからこそ言えた発言だと思う。
推されの2人のはわからないごくわずかなチャンスで這い上がることの難しさを


35: 47の素敵な(東京都)@\(^o^)/ (ワッチョイW 427e-Sim3) 2016/01/07(木) 21:59:32.50 ID:ZMK1Wsgu0.net
これは何を平均した話しをしてるの?


36: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウ Sa73-9ryd) 2016/01/07(木) 22:00:32.07 ID:CyYFk74Aa.net
>>35
選挙や仕事のことかな


37: 47の素敵な(大峡谷を繋ぐ村)@\(^o^)/ (ワッチョイ 448d-5nfi) 2016/01/07(木) 22:01:29.54 ID:J8yHjMDX0.net
茂木ちゃんは研究生の頃ググタスとかに不平不満を書き連ねて叩かれたりしたしな
ボヤクのが良くないことを身に染みている、しかも今は自分を変えて上がってきたから
単純な平等はびょどうではないことを知っている


45: 47の素敵な(庭)@\(^o^)/ (アウアウ Sa73-Sim3) 2016/01/07(木) 22:07:38.00 ID:hBR7+24wa.net
平時はそんなに差がつかないけど
リストラするときは
意外と能力に対してシビアだからな


47: 47の素敵な(pc?)@\(^o^)/ (ワッチョイW 3957-Ub06) 2016/01/07(木) 22:12:13.76 ID:DMlLisn50.net
選抜部屋と雑魚部屋 
事務所組に抑えられはい上がりがほぼ不可能

引用元: 茂木「メンバー全員を平等にしたら頑張ってる人が損をする」



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コメント一覧


  1. 1. 名無しの戦犯者
  2. 2016年01月07日 22:52
  3. ID:NSBwC9Mw0
  4. >>28
    B君は頑張ったのではなく能力が低いだけ。

  5. 2. 名無しの戦犯者
  6. 2016年01月07日 23:01
  7. ID:mNa2J9F40
  8. 他人から見たら 凄く努力しているように感じるのに
    本人は普通の事で まだまだ努力が足りないと思っている
    奴が一流になる

  9. 3. 名無しの戦犯者
  10. 2016年01月07日 23:01
  11. ID:s1u3cLzQ0
  12. 動画ハヨ!

  13. 4. 名無しの戦犯者
  14. 2016年01月07日 23:02
  15. ID:s1u3cLzQ0
  16. 2

    +要領の良さ

  17. 5. 名無しの戦犯者
  18. 2016年01月07日 23:05
  19. ID:nxacfhdy0
  20. NHKを意識した なぁちゃんの服装
    さすが!!「真面目!!」
    てか・・・
    こじまことぶーちゃんがラフ過ぎ・・・。

  21. 6. 名無しの戦犯者
  22. 2016年01月07日 23:12
  23. ID:LJ.PShNy0
  24. 数字で現れる職業でも不平等はあるから、ましてやそうでない業種は不平等極まりない
    だろうな。

  25. 7. 名無しの戦犯者
  26. 2016年01月07日 23:13
  27. ID:MbNZYeQ40
  28. なんのために頑張るのか
    自分は自分以外のものにはなれないのだから他人と比較しても意味がない

  29. 8. 名無しの戦犯者
  30. 2016年01月07日 23:19
  31. ID:Cd8.PkTJ0
  32. とくにこの業界は汚いからな
    AKBですら運営の依怙贔屓がひどい

  33. 9. 名無しの戦犯者
  34. 2016年01月07日 23:24
  35. ID:QKDVaxTK0
  36. 頑張っているってどのような状況を言うのでしょうか?逆に頑張っていない人は誰みたいな人を言うのでしょうか?

  37. 10. 名無しの戦犯者
  38. 2016年01月07日 23:37
  39. ID:.6Ii179W0
  40. ※2
    ちょっと違う気がするそれは一流ではなくタダの不器用
    努力は成果に繋がる過程であって不器用なやつの成果が必ずしも一番ではない
    一流は最小限の力で最大限の成果を挙げる奴だよ
    なんでもそうだが甘い夢見すぎだ

  41. 11. 名無しの戦犯者
  42. 2016年01月07日 23:39
  43. ID:inaCt0.g0
  44. 選抜部屋にいるのは一部を除いて、どれだけ頑張ってもあの人は私より頑張っている、優れている、結果を残していると考えられるメンバー。
    頭がおかしくなるくらい働かされていた先輩を知ってるから、馬車馬如く働いても自分のことで不平不満は口にしない。

  45. 12. 名無しの戦犯者
  46. 2016年01月07日 23:41
  47. ID:CyKfjK1q0
  48. ※9
    公演で例えるなら、今日ここの箇所で振りを間違えました
    次の公演からそこで間違えることは無くなりました、が前者で
    次の公演も同じような所を間違えているのが後者。

  49. 13. 名無しの戦犯者
  50. 2016年01月07日 23:41
  51. ID:8ZQsxnVf0
  52. 人気あるメンが損をすることが問題なのだ
    頑張りは同情だけで評価されるものではない

  53. 14. 名無しの戦犯者
  54. 2016年01月07日 23:46
  55. ID:F5CXt.HH0
  56. 平等になんて一部分しかできない 生れた時から何から何まで違うのだから

  57. 15. 名無しの戦犯者
  58. 2016年01月07日 23:50
  59. ID:lw.q5ekj0
  60. ある大きな石を動かそうとずっと押して努力している。
    それを見た人たちが同じように押して動かそうと努力している。
    そこへ1人棒を持ってきて、てこの原理ですんなり動かしてしまう人が出てくる。
    すると、石を動かした人を周りや見物人の大半は賞賛するが
    今まで努力してる人が可哀そうだ。道具使うなんて卑怯だと言い出す人が出てくる。
    さて。凄く努力している人とは長い間押している人なんだろうか。
    別の方法を考えてすんなり答えを出した人なんだろうか。
    よく言われる努力がどちらかわからないけど私は考えた方を賞賛します。

  61. 16. 名無しの戦犯者
  62. 2016年01月08日 00:01
  63. ID:sZzNtExC0
  64. つまりあんにんれなっちふざけんなと

  65. 17. 名無しの戦犯者
  66. 2016年01月08日 00:07
  67. ID:LbyjGpGp0
  68. 心情としてはわかるが、結果が全て全てなんじゃないかな
    とくに芸能界は。
    akbに在籍している時点で、マクロで見れば、恵まれてるんだよ

  69. 18. 名無しの戦犯者
  70. 2016年01月08日 00:09
  71. ID:zziFE3jg0
  72. 前作の握手売上上位16人をそっくりそのまま選抜にすれば
    公平感が生まれるし毎回総選挙してるみたいで楽しい

  73. 19. 名無しの戦犯者
  74. 2016年01月08日 00:14
  75. ID:3wi.sZ8.0
  76. 頑張っているのに報われない娘の例
    1年間の握手人気は上位なのに、メディア選抜に選ばれることが少な目とか?
    HKTなら宮脇がセンターにならないのは、おかしいと思うわ

  77. 20. 名無しの戦犯者
  78. 2016年01月08日 00:21
  79. ID:DtykrQ6E0
  80. ※1
    なので能力が低い奴が頑張ってるように見えたり、人より頑張ってるのに…
    とか言っちゃうんじゃない?

  81. 21. 名無しの戦犯者
  82. 2016年01月08日 00:27
  83. ID:sHALdwyZ0
  84. 本人が「努力家」を武器にするなら別にいいと思うけど、上に立つ人が努力っていう見る人によって尺度が変わる物を基準にしちゃいけないよ。

  85. 22. 名無しの戦犯者
  86. 2016年01月08日 00:29
  87. ID:R2p3lpSW0
  88. 最初の三つくらいの質問は自分が20才の時と同じ、違うのはその後、女性雇用・少子化・雇用問題、彼女達はプロとして競争世界にいるから同じ18才より関心を持っている。次世代選抜に選ばれた二人は競争社会を、漏れた一人は一人一人に光を、ただし、全部平等ではなく頑張っている人を見て欲しいのは、それぞれの立場で正しい。3人ともしっかりしている。ただし、AKBG内の教育は最初だけでメンバーに任せきり、費用対効果(年収と握手会・グッズ販売などの差)を基に高給取りから見直し、一人一人に光を当て上位を抜擢、中国の架空票を使う選抜総選挙の廃止、個人スキル、ファンサービス、マネジメント、成果だけでなくプロセス評価を導入し、AKBGを支えられる人材像での評価が正しい。

  89. 23. 名無しの戦犯者
  90. 2016年01月08日 00:34
  91. ID:tYCso8k10
  92. 能力がある奴が勝ちなんだよ。
    能力無い奴が努力で差を縮めようとしても、能力ある奴がもっと上にあがるために努力を始めたら追いつかないんだよ。

    役人のキャリアとノンキャリアみたいなものでピラミッド構造の世界にいるうちは絶対的な差は埋められない。

    AKB48でも加入期間3から5年くらい経てば自分がキャリアかノンキャリアかくらいは分かるでしょ。
    あとは、ノンキャリアで上がれる所まで行って突然変異を待ちながら活動するか、違うピラミッド構造に新たに移るかの判断だけ。

  93. 24. 名無しの戦犯者
  94. 2016年01月08日 00:55
  95. ID:3wi.sZ8.0
  96. 麻生とか能力あるんか?

  97. 25. 名無しの戦犯者
  98. 2016年01月08日 02:00
  99. ID:rcW8vro80
  100. アイドルも政治も能力では評価されてないんだけどなあ
    いや、コネとか組織力とかも能力に含まれるのか

  101. 26. 名無しの戦犯者
  102. 2016年01月08日 04:07
  103. ID:DlxgNjgO0
  104. 見方によって変わるよね
    >>28のA君は適当な製品を100個作ってB君は高品質な製品を50個作ったならB君の努力は認められるべきだけど、でもその会社がA君レベルの製品で十分、品質はそんなに高くなくて良いならB君は無駄な努力になる、しかしクレームが増え方針も変わりB君の無駄な努力が逆に評価される時が来るかもしれない
    つまり、どこを見るかで同じ努力でも評価なんて変わってしまうと思う

  105. 27. 名無しの戦犯者
  106. 2016年01月08日 04:41
  107. ID:DlxgNjgO0
  108. 26追記
    さらにいえば
    メンバーA子がヲタ数50人で合計200枚の劇場盤の販売で
    B子がヲタ100人で100枚の販売
    運営はヲタ数の多いB子のほうが将来有望としてB子を押すとする
    しかしヲタにはそれが分からず、販売数の少ないB子をゴリ押しと思ってしまう事もあるでしょう
    見てるものの違いで。

  109. 28. 名無しの戦犯者
  110. 2016年01月08日 07:11
  111. ID:hlT5zYL10
  112. 頑張っているって言う奴は、そこまで。

  113. 29. 名無しの戦犯者
  114. 2016年01月08日 07:22
  115. ID:vjOZA.yE0
  116. 俺は頑張ってる!私は頑張ってる!
    いう奴ほど恥ずかしいものはない

  117. 30. 名無しの戦犯者
  118. 2016年01月08日 08:08
  119. ID:SWIPZT110
  120. AKBの頑張ってる人って100の力を使う人じゃなて10000の成果を上げる人だろ

  121. 31. 名無しの戦犯者
  122. 2016年01月08日 09:29
  123. ID:NBuB1.S1O
  124. 今人気がなくてもビジュアルとかトーク力があれば売れる確率高いから運営も推すでしょ。急に実力つけても商売だから推すでしょ。SKEの序列最下位だった松村香織がコメダとトーク力で超推されに変わってる。芽も出てないのに運営は推さないと思うわ。

  125. 32. 名無しの戦犯者
  126. 2016年01月08日 09:54
  127. ID:7IAceYZN0
  128. 「頑張る」や「努力」っていう言葉を

    別の言葉に置き換えてみな。

    真髄はそこにある。

  129. 33. 名無しの戦犯者
  130. 2016年01月08日 10:01
  131. ID:8cxyJp2k0
  132. 格差社会は別に頑張った人が得をしてるわけじゃないけどな

  133. 34. 名無しの戦犯者
  134. 2016年01月08日 10:37
  135. ID:tYCso8k10
  136. ※27
    50人で200売るような子は100人で400売ってるよ。

  137. 35. 名無しの戦犯者
  138. 2016年01月08日 13:52
  139. ID:fm6snSug0
  140. ※34
    もちろん100人で400を本当に達成したら、そこ時は運営は評価を変えるかもしれないが・・・

    でも普通に考えて現段階では太ヲタが頑張ってるだけで新規がついてないと判断されるメンバーと、どんどん新規が増えてる成長メンバーと判断されるでしょう
    よくあるでしょう中堅メンバーとか、若手でも・・・
    つまり売り上げだけで評価はできないと言う例で書いたのですが、分かりにくかったかな?

  141. 36. 名無しの戦犯者
  142. 2016年01月08日 22:58
  143. ID:m2VMVgoEO
  144. 平等かどうかは、分からないけど木ざきゆりあはおたふく風邪治った?

  145. 37. 名無しの戦犯者
  146. 2016年01月08日 23:03
  147. ID:m2VMVgoEO
  148. もぎもぎ?

  149. 38. 名無しの戦犯者
  150. 2016年01月08日 23:11
  151. ID:m2VMVgoEO
  152. もぎりの渡し


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